Nadie duda que las reivindicaciones de los trabajadores siempre son legítimas y tienen todo el derecho del mundo a pedir que mejoren sus condiciones labores y de remuneración. Dicho esto, tampoco nos podemos olvidar que estamos en una situación de crisis económica nunca antes conocida, con las arcas públicas bajo mínimos y con medidas de contención del gasto por todas partes. No hace mucho que los funcionarios vieron como el gobierno les bajaba su sueldo un 5% para reducir el déficit de este país. Entonces el Ayuntamiento de Ronda, en Pleno, se sumó a la decisión que se había adoptado por el Gobierno central de José Luis Rodríguez Zapatero. Una decisión que fue aplaudida por muchos, a excepción de los funcionarios, que consideraban que todos los trabajadores públicos deberían ser tratados por igual, sin distinción de la Administración para la que trabajasen.

Se acercan las elecciones, han saltado los pilotos rojos y ya se oye la alarma de fondo. En alguna ocasión hemos escuchado que las elecciones se ganan en los últimos 3-5 meses, de modo que más de un político se esmera en regalarnos el oído a la ciudadanía, y probablemente más de uno caiga embelesado ante sus cantos de sirena.

La situación económica en el Patronato Deportivo Municipal ha llegado a su máximo nivel de deuda. Así lo recoge la intervención delegada en el informe que fue presentado a la junta rectora del Patronato, ante la intención de sus responsables de aprobar un convenio colectivo que contemplaba diferentes mejoras para los trabajadores, que pueden ser legítimas, pero que no podemos olvidar que nos encontramos en un momento de crisis nunca antes conocido y con soflamas de todos los partidos, todos gobiernan en alguna institución, abogando por la necesidad de reducir el déficit público. Además, tampoco es entendible el cambio de postura de los dirigentes del Patronato cuando se ha aprobado en pleno adherirse al Real Decreto de contención del gasto en la Administración Pública, que conllevó una reducción de los salarios de los funcionarios de un 5%. No se entiende que nadie se haya comprometido a mejorar las condiciones económicas de estos empleados públicos sabiendo estos condicionantes. Además, tampoco resultaría muy lógico mejorar las condiciones a unos mientras otros tienen que aguantarse con el recorte. Eso crearía en Ronda empleados públicos de primera y de segunda, algo ilógico y que no parece tener ningún sentido.

Muchas cosas han pasado en Egipto. Muchas más de las que creemos y que jamás conoceremos. En política internacional las jugadas maestras se realizan en ostentosos salones en los que sólo tienen cabida unos cuantos personajes cuyo poder es simplemente inmenso. El resto de los mortales recibimos, como mucho, una serie de informaciones precocinadas que los medios de información nos facilitan a cuentagotas, filtradas y maquilladas, de la mano de unos dueños de un gallinero que cada día esparcen algo de trigo para que coman sus estúpidos e ignorantes polluelos.